دبیر چهارمین همایش ملی مهارات آموزی و اشتغال:
آموزش‌های مهارتی لازمه مقابله با بحران بیکاری است
دبیر چهارمین همایش ملی مهارت آموزی و اشتغال گفت: در وضعیت فعلی که جامعه با بحران بیکاری روبرو است آموزش‌های مهارتی گامی برای اشتغال پایدار است.به گزارش تسنیم، محمدحسین حاجیلو دبیر چهارمین همایش ملی و سومین همایش بین‌المللی مهارت‌آموزی و اشتغال با اشاره به اینکه جامعه‌ای مستقل است که در دادوستد اطلاعاتی تنها گیرنده و مصرف کننده نتایج، تحقیق و پژوهش دیگران نباشد، گفت: شناخت علمی از طریق پژوهش حاصل می‌شود و برای دستیابی به تولید علم و اندیشه‌ورزی باید به فعالیت‌های تحقیقی و پژوهشی مجهز بود.وی بیان کرد: امروزه اقتصاد علمی در جهان به عنوان وسیله‌ای برای قدرت‌نمایی و نشانی از توسعه‌یافتگی خودنمایی می‌کند و توسعه و تفکر پژوهشی یکی از شاخصه‌های توسعه‌یافتگی کشورها است. بنابراین بودجه و هزینه زیادی را به امر تحقیق و پژوهش اختصاص می‌دهد.
دبیر چهارمین همایش ملی مهارت آموزی و اشتغال افزود: در حال حاضر با توجه به وضعیت فعلی اشتغال در جامعه و نقش سازمان فنی و حرفه‌ای در کشور در امر آموزش نیروی انسانی مورد نیاز بازار کار در جهت تسهیل اشتغال، لزوم توجه به پژوهش و برنامه‌ریزی در زمینه آموزش‌های مهارتی، ضروری به نظر می‌رسد به همین دلیل بررسی دقیق ابعاد مختلف نظام مهارت آموزی و اشتغال، توسعه پژوهش محوری و اصلاح روش‌ها و بهبود فرآیندها با رویکردی کاملاً سیستمی برای ارتقای کیفیت آموزش‌های فنی و حرفه‌ای و آینده پژوهی در حوزه مهارت آموزی و اشتغال امری اجتناب ناپذیر است.
حاجیلو ادامه داد: سازمان فنی و حرفه‌ای به عنوان متولی آموزش‌های مهارتی غیررسمی و با استناد به اسناد بالادستی در راستای توسعه و کیفیت بخشی و هدفمندی آموزش‌های مهارتی نیاز به تحقیق و توسعه با رویکرد آینده‌پژوهی برای تصمیم‌سازی در برنامه‌ها دارد به همین دلیل با بهره‌گیری از ظرفیت‌ها و پتانسیل‌های درون و برون سازمانی، آسیب‌شناسی فرآیندها و اصلاح آن برنامه‌ریزی براساس آمایش مهارتی، امکان سنجی و آینده‌پژوهی در حوزه مهارت آموزی و اشتغال را در دستور کار خود قرار داده است.وی درباره آمار مقالات موجود در همایش، گفت: تعداد چکیده مقالات دریافتی در این دوره نسبت به دوره قبل درسال 93 افزایش مشارکت 30 درصدی پژوهشگران درون و برون سازمانی را دربرداشته و در مجموع آمار نویسندگان درون سازمانی 63 درصد و برون سازمانی 37 درصد است.دبیر سومین همایش بین المللی مهارت آموزی و اشتغال ادامه داد: تعداد چکیده مقالات دریافتی 1010، تعداد چیکده مقالات پذیرفته شده 432، تعداد مقالات کامل دریافتی 317، تعداد مقالات پذیرفته شده به صورت شفاهی 30 مقاله، به صورت پوستر 91 مقاله، چاپ شده 63 مقاله بوده است.
